افزایش حقوق و مزایای فرهنگیان از ۲۰ مهر ۱۴۰۴: جزئیات آیین‌نامه جدید رتبه‌بندی معلمان

کد خبر : ۴۳۱۰۸۰
افزایش حقوق و مزایای فرهنگیان از ۲۰ مهر ۱۴۰۴: جزئیات آیین‌نامه جدید رتبه‌بندی معلمان

وزارت آموزش و پرورش اعلام کرد که آیین‌نامه جدید رتبه‌بندی معلمان، با هدف بهبود کیفیت آموزشی و رفع نواقص طرح‌های قبلی، تا پایان مهرماه ۱۴۰۴ در هیئت وزیران به تصویب می‌رسد و از ۲۰ مهر ۱۴۰۴ اجرایی خواهد شد.

به گزارش اینتیتر، وزارت آموزش و پرورش اعلام کرد که آیین‌نامه جدید رتبه‌بندی معلمان، با هدف بهبود کیفیت آموزشی و رفع نواقص طرح‌های قبلی، تا پایان مهرماه ۱۴۰۴ در هیئت وزیران به تصویب می‌رسد و از ۲۰ مهر ۱۴۰۴ اجرایی خواهد شد. این طرح، تحول بزرگی در ساختار حقوقی و حرفه‌ای معلمان ایجاد می‌کند و شامل تغییرات اساسی در رتبه‌بندی و مزایای مالی است.

جزئیات آیین‌نامه جدید رتبه‌بندی

علی فرهادی، سخنگوی وزارت آموزش و پرورش، در گفت‌وگو با ایسنا توضیح داد که این آیین‌نامه پس از بررسی‌های دقیق در کمیسیون مدیریت و سرمایه انسانی دولت و همکاری مشترک با سازمان اداری و استخدامی و سازمان برنامه و بودجه تدوین شده است. هدف اصلی آن، ارتقای عملکرد معلمان و ایجاد نظام ارزیابی شفاف‌تر است. نکات کلیدی آیین‌نامه عبارتند از:

  • معلمان جدیدالورود: دارندگان مدرک کارشناسی به‌صورت خودکار در رتبه مربی آموزشیار قرار می‌گیرند و از مزایای اولیه برخوردار می‌شوند.

  • ارتقای رتبه: معلمان فعلی پس از گذراندن دوره تثبیت (۴ سال در مناطق روستایی یا ۵ سال در مناطق شهری) بر اساس معیارهای جدید ارزیابی شده و امکان ارتقا به رتبه‌های بالاتر (مانند مربی معلم، استادیار معلم و...) را خواهند داشت.

  • امکان کاهش رتبه: برخلاف آیین‌نامه‌های قبلی، در صورت عدم احراز شرایط عملکردی، رتبه معلمان ممکن است کاهش یابد. نکته قابل توجه، عدم وجود سازوکار اعتراض به تصمیم کاهش رتبه است که نگرانی‌هایی را در میان فرهنگیان ایجاد کرده است.

چالش‌ها و نگرانی‌ها

گرچه آیین‌نامه جدید با هدف افزایش انگیزه و کیفیت تدریس طراحی شده، اما بند مربوط به کاهش رتبه بدون امکان اعتراض، انتقاداتی را به دنبال داشته است. برخی معلمان معتقدند این موضوع می‌تواند فشار روانی و شغلی را افزایش دهد. وزارت آموزش و پرورش اعلام کرده است که نظارت دقیق بر اجرای این طرح انجام خواهد شد تا از بروز مشکلات احتمالی جلوگیری شود.

اهمیت اجرای دقیق

این آیین‌نامه گامی مهم برای بهبود وضعیت معیشتی و حرفه‌ای فرهنگیان محسوب می‌شود. با این حال، اجرای شفاف و عادلانه آن نیازمند نظارت دقیق و پاسخگویی به نگرانی‌های معلمان است. وزارت آموزش و پرورش متعهد شده است که با حساسیت بالا، این طرح را به گونه‌ای پیش ببرد که هم کیفیت آموزش ارتقا یابد و هم رضایت شغلی معلمان حفظ شود.

توصیه به فرهنگیان

معلمان برای اطلاع از جزئیات آیین‌نامه و نحوه ارزیابی، می‌توانند به پورتال رسمی وزارت آموزش و پرورش (medu.ir) مراجعه کنند یا با ادارات آموزش و پرورش مناطق خود تماس بگیرند. همچنین، پیگیری مستمر اخبار از منابع رسمی، از شایعات و اطلاعات نادرست جلوگیری می‌کند.

نظرات بینندگان